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Autor Gary Dessler |
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Título : Administración de personal Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler Mención de edición: cuarta edición Editorial: México : Prentice-Hall Hispanoamericana Fecha de publicación: 1991 Número de páginas: 812 páginas Il.: ilustraciones Dimensiones: 23 x 19 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-968-880-191-8 Idioma : Español (spa) Palabras clave: ADMINISTRACION DE PERSONAL CAPACITACION ENTREVISTA MOTIVACION NEGOCIACION COLECTIVA RECURSOS HUMANOS SELECCIÓN DE PERSONAL Clasificación: 658.3 D61 Nota de contenido: Introducción a la administración de personal:filosofía y planeación.-Reclutamiento y selección.-Oportunidades iguales y la Ley.-Análisis de puesto.-Planeación y reclutamiento de personal.-Pruebas y selección de personal.-Entrevista a los candidatos a ocupar el puesto.-Capacitación y desarrollo.-Inducción y capacitación técnica.-Desarrollo gerencial en la actualidad.-Fundamentos de la motivación.-Establecimiento de planes de remuneración.-Incentivos financieros.-Prestaciones y servicios.-Técnicas de motivaciones no financieras.-Evaluación del desempeño.-Administración de carrera.-Elementos básicos de las relaciones laborales.-Negociación colectiva-Higiene y seguridad del personal.-En conclusión:la administración de personal en perspectiva. Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38830 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area ESAD353 658.3 D61 1991 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible
Título : Administración de recursos humanos Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler Mención de edición: décima primera edición Editorial: México : Pearson Educación Fecha de publicación: 2009 Número de páginas: 801 páginas Il.: ilustraciones Dimensiones: 27 x 21 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-607-442-285-6 Idioma : Español (spa) Palabras clave: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL RECURSOS HUMANOS SALARIOS SELECCION DE PERSONAL Clasificación: 658.3 D32 Nota de contenido: Introducción a la administración de recursos humanos.-La Ley a la igualdad de oportunidades.-La administración estratégica de recursos humanos y el tablero de control.-Reclutamiento y colocación.-Análisis de puestos.-Planeación y reclutamiento de personal.-Las pruebas y la selección de empleados.-Entrevistas a candidatos.-Capacitación y desarrollo.-Capacitación y desarrollo de empleados.-Administración y evaluación del desempeño.-Administración de carreras.-Compensación o remuneración.-Establecimiento de planes salariales estratégicos.-Remuneración por desempeño e incentivos económicos.-Prestaciones y servicios.-Relaciones de los empleados.-Ética, justicia y trato justo en la administración de RH.-Relaciones laborales y negociaciones colectivas.-Seguridad y salud de los empleados.-Administración global de recursos humanos. Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=39632 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area ESAD1260 658.3 D32 2009 Libro Biblioteca ESAD AL - Geografia e historia Disponible Area_Ciencias_Basicas
Título : Admistración de recursos humanos : enfoque latinoamericano Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler ; Ricardo Alfredo Varela Juárez Mención de edición: quinta edición Editorial: México : Pearson Educación Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 515 páginas Dimensiones: 24 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-607-32-0249-7 Nota general: Incluye bibliografías. Glosario: p. 499-505 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.3 D61 Nota de contenido: La administración d erecursos humanos en la actualidad. Administración de la igualdad de oportunidades y de la diversidad. Planeación y reclutamiento de personal. Las pruebas y la selección de empleados. Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral. Administración y evaluación del desempeño. Remuneración de los empleados. Etica y trato justo en la administración de recursos humanos. Administración de las relaciones laborales y la negociación colectiva. Protección de la seguridad y la salud. Administración de RH a escala global. Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18653 Ejemplares (5)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area BC38161 658.3 D61 Libro Biblioteca Central ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1793 658.3 D61 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1794 658.3 D61 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1258 658.3 D61 2004 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1259 658.3 D61 2011 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias
Título : Organización y administración : enfoque situacional Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler Fecha de publicación: 1979 Número de páginas: xxv, 410 páginas Dimensiones: 24 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-0-13-641365-3 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.4 D64 Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38230 Ejemplares (5)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area BC20037 658.4 D64 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Excluido de préstamo Area_de_Ingenierias BC20038 658.4 D64 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Excluido de préstamo Area_de_Ingenierias BC20039 658.4 D64 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Excluido de préstamo Area_de_Ingenierias BC20040 658.4 D64 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Excluido de préstamo Area_de_Ingenierias BC20041 658.4 D64 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Excluido de préstamo Area_de_Ingenierias
