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Autor Ricardo Alfredo Varela Juárez |
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Refinar búsquedaAdministración de la compensación / Ricardo Alfredo Varela Juárez / México : Pearson Educación (2013)
Título : Administración de la compensación Otro título : Sueldos, salarios y prestaciones Tipo de documento: texto impreso Autores: Ricardo Alfredo Varela Juárez Mención de edición: segunda edición Editorial: México : Pearson Educación Fecha de publicación: 2013 Número de páginas: 392 páginas Il.: ilustraciones Dimensiones: 18 x 23 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-607-32-1586-2 Nota general: Bibliografía Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.3222 V31 Nota de contenido: Antecedentes históricos del salario en el mundo introducción.- Antecedentes en México.- Los especialista en el área de compensación.- Fusiones y adquisiciones.- Evolución del área de compensación.- Recursos Humanos, la compensación y el compromiso del empleado.- La motivación en el trabajo y el papel de compensación.- Marco legal y salario.- Clases de salario.- Elementos que integran el salario según la legislación laboral.- Protección al salario.- Análisis y descripción de puestos.- Valuación de puestos.- El modelo de pintos.- Administración de la compensación.- Equidad interna.- El mercado de trabajo.- Las encuestas de sueldos, salarios y prestaciones.- Prestaciones y beneficios.- El incremento de las prestaciones.- Antecedentes de las prestaciones.- Las prestaciones y la administración de Recursos Humanos.- Nuevas tendencias en la compensación (compensación variable).- Pago con base en las competencias.- Nueva compensación del proceso de valuación de puestos.- El pago nuevo. El uso de la computadora como herramienta de simplificación del proceso.- La empresa socialmente responsable, un mensaje final. Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=37722 Ejemplares (1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area ESCO7 658.3222 V31 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_Ciencias_Basicas
Título : Admistración de recursos humanos : enfoque latinoamericano Tipo de documento: texto impreso Autores: Gary Dessler ; Ricardo Alfredo Varela Juárez Mención de edición: quinta edición Editorial: México : Pearson Educación Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 515 páginas Dimensiones: 24 centímetros ISBN/ISSN/DL: 978-607-32-0249-7 Nota general: Incluye bibliografías. Glosario: p. 499-505 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.3 D61 Nota de contenido: La administración d erecursos humanos en la actualidad. Administración de la igualdad de oportunidades y de la diversidad. Planeación y reclutamiento de personal. Las pruebas y la selección de empleados. Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral. Administración y evaluación del desempeño. Remuneración de los empleados. Etica y trato justo en la administración de recursos humanos. Administración de las relaciones laborales y la negociación colectiva. Protección de la seguridad y la salud. Administración de RH a escala global. Link: https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18653 Ejemplares (5)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado Area BC38161 658.3 D61 Libro Biblioteca Central ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1793 658.3 D61 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1794 658.3 D61 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1258 658.3 D61 2004 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias ESAD1259 658.3 D61 2011 Libro Biblioteca ESAD ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas) Disponible Area_de_Ingenierias
