Catálogo en línea

Inicio

Selección por competencias / Martha Alicia Alles / Buenos Aires : Granica (2011)

Título :	Selección por competencias
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Martha Alicia Alles, Autor
Editorial:	Buenos Aires : Granica
Fecha de publicación:	2011
Número de páginas:	438 páginas
Il.:	ilustraciones, gráficos
Dimensiones:	23 centímetros
ISBN/ISSN/DL:	978-950-641-474-0
Nota general:	Bibliografía: p. 417-422
Idioma :	Español (spa)
Clasificación:	658.3 A43S
Nota de contenido:	Por qué selección por competencias?. La selección de personas en contextos de alto desempleo. Inicio de un proceso de selección. Definición del perfil. Planificación de una selección. Preselección y selección. Las evaluaciones específicas. Negociación, oferta e incorporación. Comunicación ética durante un proceso de selección. Aplicación de índices de control de gestión en un proceso de selección.
Link:	https://pmb.unjbg.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18457

Código de barras	Signatura	Tipo de medio	Ubicación	Sección	Estado	Area
BC38009	658.3 A43S	Libro	Biblioteca Central	ACA - Tecnologia (Ciencias aplicadas)	Disponible	Area_de_Ingenierias